近期熱點(diǎn)天津企業(yè)培訓(xùn)公開課 Hot Trainings

一線主管日常管理技能提升 天津：2026年05月13日

課程介紹 后備和新任一線主管，最基礎(chǔ)的管理任務(wù)不知如何開展 一線主管的日常工作效率低下 經(jīng)驗型的一線主管，處理日常事務(wù)達(dá)不到要求 一線主管無法理清工作中的輕重緩急 一線主管處理日常工作時，結(jié)果達(dá)不到管理層期望 一線主管的工作特點(diǎn)之一，就是每天的工作內(nèi)容相對固定重復(fù)，看起來很小，但是卻會嚴(yán)重影響班組的工作效率，如果做好每......

IE技術(shù)與現(xiàn)場效率改善高級研修班 天津：2026年05月14日

課程關(guān)注： 中國再度出現(xiàn)用工荒，最低工資標(biāo)準(zhǔn)仍然在持續(xù)上調(diào)，制造型企業(yè)生產(chǎn)成本大幅上升，中國制造業(yè)的生存，已經(jīng)被壓縮到危機(jī)的邊緣！ 發(fā)達(dá)國家如何面對勞動力不足的局面？ 世界制造業(yè)強(qiáng)國如何走過工人工資暴漲的階段？ 中國企業(yè)如何在員工工資持續(xù)增長，原材料價格不斷上漲的未來，仍然能夠爭得寬松的生存空間？？？ 中國企業(yè)如何在不......

ISO22000食品安全體系認(rèn)證內(nèi)審員-食品生產(chǎn) 天津：2026年05月18日

課程介紹： ISO 22000即 Food safety management systems-Requirements for any organization in the food chain（食品安全管理體系）。國際標(biāo)準(zhǔn)ISO 22000于2005年9月1日正式發(fā)布，旨在保證全球的安全食品供應(yīng)。我國于2006年......

天津品牌地產(chǎn)、精品樓盤--示范區(qū)+大區(qū)考察 天津：2026年06月25日

【行程特色】 深度考察+創(chuàng)新體驗+資源整合+交流對話、為您呈上一場豐盛的建筑大餐！ 1、全景透視經(jīng)典別墅、大宅——整個考察過程將系統(tǒng)圍繞各小區(qū)規(guī)劃、建筑設(shè)計、園林景觀局、住宅戶型設(shè)計、建筑細(xì)部處理、社區(qū)商業(yè)策劃等要素展開。 2、追尋項目設(shè)計的創(chuàng)作靈感——體驗經(jīng)典大宅的人文......

VDA6.3 過程審核 天津：2026年06月29日

課程說明 本課程講師利用近十年的德資汽車行業(yè)大企業(yè)的過程審核VDA6.3，及與德國汽車制造商的一級配套的經(jīng)驗，利用生動的案例，深入的剖析每個審核條款的深入含意及應(yīng)用方法，對VDA6.3的打分原則進(jìn)行講解和訓(xùn)練，可讓受訓(xùn)者能夠掌握標(biāo)準(zhǔn)的精髓和有效實施，幫助企業(yè)從產(chǎn)品和過程的開發(fā)直至采購、批量生產(chǎn)和顧客服務(wù)的全過程的改善，......

更多天津企業(yè)培訓(xùn)公開課

天津企業(yè)培訓(xùn)推薦內(nèi)訓(xùn)課程

尋根“究”底——案例開發(fā)讓學(xué)員“看有所學(xué)” 主講：馬老師

經(jīng)驗是一個企業(yè)最重要的財富，特別是銷售經(jīng)驗、項目經(jīng)驗、風(fēng)險管控經(jīng)驗。有時候因為從業(yè)者沒有經(jīng)驗而犯的一個小錯誤，可能會讓企業(yè)一年都白忙活，甚至把企業(yè)都賠進(jìn)去。當(dāng)然大多數(shù)企業(yè)在為重復(fù)的犯錯，或是重復(fù)的培養(yǎng)花費(fèi)一筆又一筆的經(jīng)費(fèi)。而案例開發(fā)是針對于企業(yè)普通、重要性、可復(fù)制性的內(nèi)部經(jīng)驗進(jìn)行......

優(yōu)秀基層干部管理工作技能培訓(xùn) 主講：徐老師

課程背景人才是企業(yè)發(fā)展最為寶貴的財富，沒有一流的人才便沒有一流的企業(yè)，這已是成功的企業(yè)家們的共識；然而，有了一流的人才，還必須善于組合，才能真正發(fā)揮各類人才的作用，而 “組合” 人才的效果如何，關(guān)鍵取決于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)習(xí)目標(biāo)：基層干部也是領(lǐng)導(dǎo)職位不高 管事......

向管理要效益-腰部管理者五大核心能力提升 主講：劉老師

本建議書為規(guī)劃貴司中層管理人員提升管理技能所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅，對公司的發(fā)展帶來一定的幫助。本案經(jīng)我司依據(jù)貴公司的課程需求情況，擬訂本培訓(xùn)規(guī)劃書，以為施行之依據(jù)。我們希望能夠為貴司貢獻(xiàn)一份力量，同時也希望雙方能夠在具體細(xì)節(jié)方面進(jìn)行深入的探討。課程規(guī)劃的說......

新產(chǎn)品市場策略與管理 主講：吳老師

為什么新品上市總是一個陷阱？餡餅看得到卻吃不到？為什么新產(chǎn)品的概念總是容易自我陶醉，但客戶老是不買賬？為什么制定了詳細(xì)的新產(chǎn)品上市計劃，但總是趕不上市場的快速變化？為什么制訂了新品策略卻總是難以跟上競爭對手？難以成功的擊中市場？為什么我們新品計劃總是難以執(zhí)行？上市后追蹤不利與調(diào)整......

新晉管理者角色認(rèn)知-從專業(yè)邁向引領(lǐng)之路 主講：閻老師

??“管理者最重要的躍升，是從控制過程轉(zhuǎn)向賦能他人。管理就是界定企業(yè)的使命，并激勵和組織人力資源去實現(xiàn)這個使命。”管理學(xué)大師彼得·德魯克的名言，精準(zhǔn)概括了管理的精髓-它不僅是事務(wù)的處理，更是組織使命的實踐與人心的凝聚。然而現(xiàn)實工作中，大量新晉......